Jak napisać CV, by zainteresować rekruterów

Kilka dni temu odpowiedziałem na prośbę weryfikacji CV, którą znalazłem na jednej z testerskich grup na FB. Dostałem ich kilka i tak mnie tknęło, żeby napisać kilka moich spostrzeżeń. Wiele z nich było wspólnych dla większości przypadków. Ten wpis będzie o tym, na co ja, jako rekruter, zwróciłbym uwagę. Forma CV powinno być zwięzłe - …

Czytaj dalej Jak napisać CV, by zainteresować rekruterów

Wspieranie czy kłody pod nogi?

Kilka miesięcy temu miałem okazję uczestniczyć w ciekawej rozmowie, dotyczącej różnego sposobu postępowania managerów (PMów, line managerów)/liderów. Temat związany z rozwojem ludzi, zmianą projektu, zmianą ścieżki kariery czy wejściem na wyższy szczebel. Temat ciekawy dla wielu, bo też ludzie często nie chcą tkwić w miejscu, a rozwijać się i iść dalej ku ciekawej przygodzie. Ciekawostka = …

Czytaj dalej Wspieranie czy kłody pod nogi?

O „Rozmyślniku”​ słów kilka

Jacek Walkiewicz Jacek Walkiewicz (opis i zdjęcie zaczerpnięte ze strony autora) "Psycholog, członek Stowarzyszenia Profesjonalnych Mówców. Od dwudziestu lat aktywnie uczestniczy w rozwoju edukacji dorosłych. Autor programów szkoleniowych i wykładów dla ponad 500 firm. Ceniony za wiedzę merytoryczną i inspirujący, narracyjny, pełen humoru sposób prowadzenia spotkań. Jego wykład na TEDxWSB umieszczony na YouTube ma ponad 2.7 …

Czytaj dalej O „Rozmyślniku”​ słów kilka

Rekrutuj i daj się rekrutować

W tym artykule rozważam czy warto uczestniczyć w rekrutacjach. Jak to wygląda z perspektywy bycia rekruterem lub bycia rekrutowanym. Czy coś można zyskać biorąc udział w tym procesie? Rekruter Od pięciu lat mam okazję uczestniczyć, w roli rekrutera, w procesach rekrutacyjnych i bardzo lubię to robić. Chcesz się dowiedzieć dlaczego uważam, że warto zaangażować się …

Czytaj dalej Rekrutuj i daj się rekrutować